C’est quoi l’épargne salariale ?

L’épargne salariale est un dispositif proposé par votre entreprise qui vous permet d’épargner pour vos projets ou votre retraite dans un cadre avantageux.

Concrètement, votre épargne peut être alimentée par :

• Des primes d’intéressement, de participation et de partage de la valeur,
• Un abondement de votre entreprise qui vient compléter vos versements,
• Vos versements personnels, ponctuels ou réguliers.

Votre épargne est investie et disponible après une durée légale de blocage de 5 ans, avec des cas de déblocage anticipé possibles.